关于转发《关于征集专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目选题的通知》的通知

各县（市、区）人力资源社会保障局，济宁高新区、济宁经济技术开发区人力资源部，太白湖新区人力资源和社会保障局，市直有关部门（单位），有关行业协会、企业，各级专业技术人员继续教育基地：

现将山东省人力资源和社会保障厅《关于征集专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目选题的通知》转发给你们，同时安排2025年市级高级研修项目选题征集事项，请一并贯彻执行。

一、省级高级研修项目

按照山东省人力资源和社会保障厅《关于征集专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目选题的通知》（附件1）执行，意向申报单位请于5月27日前将《专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目申报表》（附件2）、《专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目汇总表》（附件3）电子版、盖章纸质版报送市人力资源社会保障局专业技术人员管理科。

二、市级高级研修项目

（一）选题范围

紧扣全市经济社会发展需求，重点围绕高端装备、高端化工、新一代信息技术、新能源、新材料、医药、食品等“232”产业领域，兼顾教育教学、宣传文化、医疗卫生、体育、公共法律服务、社会工作等社会发展重点领域。

（二）项目要求

1.市级高级研修项目须按照“高水平、小规模、重特色”的要求，精心设置课程，邀请权威专家授课，采取主题报告、专题研讨、学术交流、现场教学等多种方式进行研修。方式以线下研修为主，一般不全程全员线上办班。每期研修时间3天左右，并应在11月30日前组织完成。

2.市级高级研修项目应公开发布开班通知，面向全市招收学员，学员不少于30人。学员一般为具有中高级职称的专业技术人员或在企业工作的经营管理人员。按规定完成研修学习的学员，发放研修项目合格证书并计入继续教育学时。

3.市级高级研修项目继续设置特色班。特色班专门支持具有鲜明行业特色、聚焦重点领域的高质量班次，采取长期举办、连续举办的模式，着力打造品牌培训和建立人才长效培养机制。申报单位要着眼长远、科学谋划，在申报表中注明是否纳入特色班及举办年限，并简要说明已办相关班次基本情况、特色、成效和下步考虑。

4.市级高级研修项目突出数字技术。鼓励各单位申报数字技术领域研修项目，并在评选时予以适当倾斜。

5.市级高级研修项目申报坚持自主自愿原则，各县（市、区）、各部门（单位）应结合培训需求、培训计划等实际情况进行申报，不得强制下达研修任务。

6.市级高级研修项目由申报单位或承办单位自筹经费举办，不得向学员收取培训费用。

（三）申报方式

意向申报单位请于5月27日前将《专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目申报表》（附件2）、《专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目汇总表》（附件3）电子版、盖章纸质版报送市人力资源社会保障局专业技术人员管理科。

联 系 人：颜  芬

联系电话：2967959

电子邮箱：rsjzjk@ji.shandong.cn

办公地址：济宁市太白湖区省运会指挥中心E0739（邮编：272000）

         附件：1.山东省人力资源和社会保障厅《关于征集专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目选题的通知》.docx

 2.附件2：专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目申报表.docx

 3.附件3：专业技术人才知识更新工程2025年高级研修项目汇总表.docx

                           济宁市人力资源和社会保障局

2025年5月16日